Panel, Sağlık-Sen Adana Şubesi Kadın Komisyonu ile Adana Gönüllüleri Derneği iş birliğiyle Adana Şehir Hastanesi Konferans Salonu’nda düzenlendi.
Panelde, kadın sağlık çalışanlarının karşılaştığı zorluklar, sağlıkta şiddet, çalışma koşulları, yoğun nöbet sistemi, aile ve iş hayatı arasındaki denge ile özlük hakları kapsamlı şekilde ele alındı. Açılış konuşmalarını Sağlık-Sen Adana Şube Başkanı Bekir Nennioğlu ve Adana Gönüllüleri Derneği Başkanı Reşan Arıler gerçekleştirdi. Konuşmalarda, kadın sağlık çalışanlarının hem mesleki hem de aile hayatında üstlendikleri ağır sorumluluklara dikkat çekildi.
Panel oturumunda Av. Yaşar Ceren Kızartıcı sağlık çalışanlarının özlük hakları ve hukuki sorumluluklarını aktarırken, Sağlık-Sen Adana Kadın Komisyonu Başkanı Yasemin Çelik kadın sağlık çalışanlarının nöbet yükü, aile sorumlulukları ve iş yaşamını birlikte yürütme güçlüklerini değerlendirdi. Ayrıca Memur-Sen Kadın Komisyonu Başkanı Nazlı Çeri kadınların çalışma hayatında daha adil ve aile yaşamını koruyan modellerin gerekliliğine dikkat çekti. Psikolog Gürdal Gürhan ise sağlıkta şiddetin psikolojik ve sosyal etkilerini ele aldı.
Panelde yapılan değerlendirmelerde, kadın sağlık çalışanlarının yoğun nöbet yükü, yetersiz kreş imkânları ve aile-iş yaşamı dengesi sorunlarının çözümü için yeni çalışma modelleri geliştirilmesi gerektiği vurgulandı. Öne çıkan önerilerden biri, kadın çalışanlar için haftada dört gün ve toplam 32 saatlik çalışma modeli oldu. Bu modelin hem aile yaşamını destekleyeceği hem de iş verimliliğini artıracağı belirtildi.
Panel sonunda katılımcılar, kadın sağlık çalışanlarının sorunlarının çözümü için kurumlar, sendikalar ve sivil toplum kuruluşlarının birlikte hareket etmesinin önemine dikkat çekti. Açıklamada, kadın emeğinin görünür olduğu ve sağlık çalışanlarının haklarının korunduğu bir çalışma hayatı için mücadeleye kararlılıkla devam edileceği vurgulandı.
